Niet de persoon die alle problemen oplost. Wel degene die alles beter laat lopen. De BEL Combinatie, de werkorganisatie van Blaricum, Eemnes en Laren, zoekt een financieel adviseur die energie krijgt van het verbeteren van de financiële functie. Je bent geen accounthouder van één gemeente, maar staat op het kruispunt van processen, kwaliteit, beheersing en financiële organisatieontwikkeling.

Dit is geen standaard adviesfunctie. Dit is:

• Signaleren waar processen en werkwijzen beter kunnen, en helpen die verbeteringen echt te realiseren.
• Aanbevelingen uit VIC, accountantscontroles en audits bewaken tot ze zijn opgevolgd.
• Werkprocessen en afspraken helpen vastleggen en borgen.
• Managementinformatie en interne beheersing verder versterken.

Waarom deze rol bijzonder is:

Je kijkt met een frisse en objectieve blik over taakgebieden heen en stelt de vragen die ertoe doen. Waarom doen we dit zo? Worden verbeteracties echt opgevolgd? Is informatie beschikbaar waar we die nodig hebben? Je bent niet verantwoordelijk voor alles, maar je helpt wel om alles beter te laten lopen. Eerlijk is eerlijk: dit is geen gespreid bedje. Je krijgt energie van stap voor stap meer structuur, overzicht en kwaliteit. En je doet het niet alleen: je werkt nauw samen met de accounthouders, financieel adviseurs, de concerncontroller, de coördinator planning en control en de teamleider Financiën.

Het team? Betrokken en deskundig, collega’s delen kennis en helpen elkaar. De cultuur? Een compacte organisatie met korte lijnen, dicht op de besluitvorming. De werkwijze? Hybride, met flexibele werktijden.

Wat zoeken wij:

• Een afgeronde opleiding op hbo of wo niveau in een financiële richting.
• Kennis van gemeentefinanciën en het BBV, en ervaring met planning en control processen.
• Ervaring met procesverbetering en kwaliteitsontwikkeling.
• Een kritische maar constructieve blik, organisatietalent en gevoel voor samenwerking.

Wat je krijgt:

• €4.520 tot €6.422 bruto per maand bij 36 uur (schaal 11, cao SGO).
• Een werkweek van 36 uur.
• Uitzicht op een vast dienstverband.
• Een Individueel Keuzebudget van 17,05%.
• Pensioenregeling via ABP en korting op aanvullende zorgverzekeringen.
• 28 vakantiedagen.
• Hybride werken, flexibele werktijden, thuiswerkvergoeding en reiskostenvergoeding.

Ben jij degene die alles beter laat lopen?

Vind je jezelf geschikt en spreekt deze vacature je aan stuur dan je cv en motivatiebrief naar info@fincps.nl